仕事に関する習慣
業務の属人化を防ぐ習慣
はじめに 自分で自分を育てていこう！習慣化コーチのこんちゃんです。 みなさんは、普段職場で「属人化してるな」と思う業務はありますか？慣れるとスムーズにできる半面、ブラックボックスになって他の人から見えづらくなってしまいま […]
世代間ギャップを小さくする習慣
はじめに 自分で自分を育てていこう！習慣化コーチのこんちゃんです。 みなさんは、年齢を重ねるにつれて自分より年下の人と考え方や価値観にギャップがあると感じることはありますか？特に仕事をするうえでは、そのギャップが大きすぎ […]
自分が発する言葉に気をつける習慣
はじめに 自分で自分を育てていこう！習慣化コーチのこんちゃんです。 みなさんは、普段どんな言葉遣いをしていますか？使う言葉って習慣なので、なかなか簡単に変えることが難しい場合もありますね。 今回は「自分が発する言葉に気を […]
コーチングを受ける習慣
はじめに 自分で自分を育てていこう！習慣化コーチのこんちゃんです。 みなさんは、今までコーチングを受けたことはありますか？職場の部下育成の手法として取り入れたり、福利厚生の一環としてコーチングを導入している会社も増えてき […]
一歩踏み出してみる習慣
はじめに 自分で自分を育てていこう！習慣化コーチのこんちゃんです。 みなさんは、最近「勇気を出して一歩踏み出してみた」出来事はありますか？気持ちはあっても行動に移すことって、なかなか難しいこともありますね。 今回は「一歩 […]
いいね！リアクションをする習慣
はじめに 自分で自分を育てていこう！習慣化コーチのこんちゃんです。 みなさんは、仕事上でのチャットやLINE、メッセージなどのやり取りで「いいね」ボタンを使う方ですか？慣れると気軽に相手に気持ちを伝えられるので便利ですね […]
人に相談してみる習慣
はじめに 自分で自分を育てていこう！習慣化コーチのこんちゃんです。 みなさんは、普段仕事をするうえで、上司や周りの人によく相談をする方ですか？それとも自分で考えたり調べたりして自分で解決しようとする方ですか？ 今回は「人 […]
期日性と正確性を意識する習慣
はじめに 自分で自分を育てていこう！習慣化コーチのこんちゃんです。 みなさんは、仕事をするうえで、期日性と正確性についてどれくらい意識して実行できていますか？社会人としての基本…とはいえ、この2つを両立し続けるのはなかな […]
リアルな声を聞く習慣
はじめに 自分で自分を育てていこう！習慣化コーチのこんちゃんです。 みなさんは、仕事をするうえで、顧客や取引先、他部署の人やチームメンバーなど、関係する人たちからどれくらい「リアルな声」を聞いていますか？利害関係があると […]